Mutualidad de la Abogacía, entidad aseguradora sin ánimo de lucro que ofrece a los profesionales del derecho y a sus familias soluciones para cubrir todas sus necesidades de previsión y ahorro, ha puesto en marcha a través de Fundación Mutualidad Abogacía, organización sin ánimo de lucro de Grupo Mutualidad Abogacía, un plan de ayudas extraordinarias, Ayudas 65+, dotado con un millón de euros y destinado a mutualistas alternativos beneficiarios de la prestación de jubilación encuentran en situación de vulnerabilidad.
Con este plan, se concederán tantas ayudas como resulten hasta cubrir la dotación máxima (1 millón de euros), a los mutualistas alternativos que actualmente cobren la prestación de jubilación y cuya renta bruta anual en 2022 haya sido inferior a 7.200 euros.
A través de Ayudas 65+ el mutualista que lo solicite y cumpla con los criterios de adjudicación, recibirá en diciembre de 2023 el pago de una cantidad única que completará su prestación de jubilación hasta los 7.200 euros. Este importe será el resultado de la diferencia entre 7.200€ y la renta bruta percibida de las diferentes fuentes de renta declaradas por el solicitante.
Los requisitos para solicitar estas ayudas son:
Solicitud y concesión de las Ayudas 65+
Las ayudas se deberán solicitar cumplimentando el formulario de solicitud de Ayudas 65+ que las personas interesadas podrán obtener desde hoy hasta el 30 de septiembre de 2023 por los siguientes canales:
Una vez cumplimentado el formulario, deberán remitir la solicitud con la documentación solicitada, dentro del plazo de solicitud a través de una de las siguientes opciones:
Fundación Mutualidad Abogacía
Convocatoria Ayudas 65+
Apartado de Correos 100.172
28080 Madrid
Las ayudas se adjudicarán por riguroso orden de mayor a menor importe respecto al resultado obtenido de la diferencia entre la renta bruta acreditada y los 7.200€, comunicándose el resultado a todos los solicitantes antes del 8 de noviembre de 2023. El ingreso de la ayuda se realizará durante el mes de diciembre de 2023.
El bienestar de los mutualistas, objetivo principal de la entidad
Mutualidad de la Abogacía trabaja en una batería de ayudas y mejora de coberturas con el objetivo de mejorar el bienestar de sus mutualistas, en línea con el compromiso de la entidad con los ODS 8 (por el trabajo decente y el crecimiento económico) y ODS 10 (por la reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de la ONU.
El plan de ayudas extraordinarias por valor de 1 millón de euros que la Mutualidad hará llegar a través de su Fundación es uno de los acuerdos que se alcanzaron durante la Asamblea General de la entidad, celebrada el pasado 17 de junio, para apoyar situaciones de vulnerabilidad económica. A él, próximamente, se unirá la dotación de 5 millones de euros que Mutualidad de la Abogacía destinará a ayudas reembolsables sin intereses por valor de 3.000€ para mutualistas alternativos en activo. Durante la Asamblea se propusieron también planes de mejora de coberturas. como la ampliación, a partir del próximo año, de la cobertura de salud mental pasando de un máximo de 60 días actuales a un nuevo máximo de 360 días, que podrán ser solicitados en hasta cuatro períodos de 90 días hasta el momento de su jubilación; y el desarrollo de una nueva cobertura de Incapacidad Permanente para la Profesión Habitual con la que los mutualistas alternativos que tengan la incapacidad permanente para su profesión habitual tendrán la oportunidad de desarrollar otra actividad profesional.
Enrique Sanz Fernández-Lomana, presidente de Mutualidad de la Abogacía, declara que “en Mutualidad de la Abogacía regimos nuestra actividad partiendo del mutualismo como principio rector y la solidaridad como valor capital. Nuestro compromiso con los mutualistas va más allá de su trayectoria profesional, brindándoles el apoyo que necesitan también durante su jubilación a través de iniciativas como Ayuda 65+. Confiamos en que acciones como ésta, junto con otras que aprobamos en la pasada Asamblea general y en las que ya estamos trabajando, ayuden a aquellos mutualistas que se encuentran en situaciones de necesidad y vulnerabilidad”.